ご依頼機関 | 特別養護老人ホーム うづま荘様 | ||
---|---|---|---|
高齢化社会の中、看取り介護についてはさまざまな問題があります。特養での看取りにはその問題解決を担う使命があり、地域の人々が安心して暮らして続けられる為に、更に充実した看取り介護を行っていく必要性を感じています。それを遂行する上では職員のレベルアップが必要となりますが、その為にはまず職員が抱えるさまざまなストレスの解消が大きな課題でした。そんな時にトークス共育センターと出会い、中でも「人徳を育むプログラム」に感銘を受けました。 ①反省と感謝 ②施設長としての役割を自覚 ③問題発生時の受け止め方の修得 ④職員の変化。新たな人間性の発見 ⑤「心が技術を捕える」ことを確信 今後については、トークスでの研修を全職員を対象に継続的に行っていき、各職員が自身の可能性を見出し、組織内での役割を明確化し、誠意ある介護が提供できるよう育成していきたいと思います。 |